本報記者 衛煒報道

　　早些年討論的“孔雀東南飛”與“孔雀飛西北”的提法漸漸偃旗息鼓，大學(xué)生就業(yè)的地域性局限早已松動(dòng)。在當前金融危機的環(huán)境下，大學(xué)生的擇業(yè)標準也開(kāi)始逐漸寬松。做家政、服務(wù)工作，“孔雀飛入千萬(wàn)家”成為了一種新現象。

　　在就業(yè)實(shí)習階段，武漢某高校的學(xué)生陸其選擇在一家咖啡屋進(jìn)行自己的實(shí)習項目。身材高挑的她是校模特隊的一員，選擇在咖啡館做侍應生，她的理由一方面是因為這里的環(huán)境適合培養氣質(zhì)，另一方面也是因為這里薪水不低。陸其說(shuō)，“我并不覺(jué)得服務(wù)別人有什么不好，尤其是在什么時(shí)候都要笑臉對人，這個(gè)讓我的感觸很深?！?/p>

　　如果說(shuō)陸其還是服務(wù)于陽(yáng)春白雪，那么她同班同學(xué)蒙強則做的更貼近普通百姓一些。蒙強在一家家政公司做行政管理。當然，照他自己的話(huà)說(shuō)他不是直接服務(wù)人民，而是服務(wù)于服務(wù)人民的人。蒙強說(shuō)，“很多同學(xué)找實(shí)習的時(shí)候都想著(zhù)實(shí)習報告上好看，能夠有個(gè)大企業(yè)或者好職位的證明，以后好找工作。但是實(shí)際上，能力并沒(méi)有得到鍛煉，實(shí)習機會(huì )也浪費了?！?/p>

　　然而這種現象只是開(kāi)始興起，而未真正形成規模。旗幟教育科技集團董事長(cháng)楊守斌在接受《中國產(chǎn)經(jīng)新聞》記者采訪(fǎng)時(shí)表示，只有改換實(shí)習觀(guān)念才能改變就業(yè)觀(guān)念。目前大學(xué)生進(jìn)入服務(wù)行業(yè)只是零星現象，沒(méi)有形成規模。但是在4到5年后，當行業(yè)真正細化、專(zhuān)業(yè)化、由副業(yè)轉變形成為一種職業(yè)的時(shí)候，大學(xué)生進(jìn)入這個(gè)行業(yè)會(huì )漸漸成為一種普遍現象。

　　國家統計局曾在北京、上海、廣州等7座城市的居民社區進(jìn)行了調查，發(fā)現需要家政服務(wù)的家庭占全部家庭的70%以上。然而，專(zhuān)業(yè)家政從業(yè)人員還不到一千萬(wàn)人，高素質(zhì)的家政人員更為缺乏。在上海，現有的家政服務(wù)只能滿(mǎn)足30%的家庭需要，至少還有10萬(wàn)～15萬(wàn)個(gè)崗位缺口，而其中大約1/3的崗位需要的是高級家政服務(wù)員。

　　對于大學(xué)生為何難于改變擇業(yè)觀(guān)，楊守斌分析說(shuō)：“這里有三個(gè)因素：收入低、地位低、保障低；大學(xué)生心態(tài)準備仍顯不足；學(xué)校及家庭給了他們足夠的背后支持，使他們缺乏改變的壓力與動(dòng)力?！?/p>

　　楊守斌說(shuō)：“在國外，服務(wù)業(yè)已不再是單純的時(shí)間替代與勞動(dòng)替代。專(zhuān)業(yè)化的勞動(dòng)技能是需要經(jīng)過(guò)系統培訓才能獲得的。而這就改變了這一產(chǎn)業(yè)的從業(yè)性質(zhì)與社會(huì )地位，從而吸引更多的人進(jìn)入并從事這一行業(yè)?！?/p>

　　當然，雖然當今大學(xué)生開(kāi)始青睞服務(wù)業(yè)，但是也有業(yè)內人士對此不以為然。一位業(yè)內人士在接受媒體采訪(fǎng)時(shí)表示，大學(xué)生從事服務(wù)行業(yè)在社會(huì )看來(lái)接納程度并不高。該業(yè)內人士表示，“同樣招服務(wù)員，中專(zhuān)生比你先工作，工作經(jīng)驗足，而且要的薪水低。雖然你是本科生，但老板寧愿要一個(gè)低學(xué)歷的也不會(huì )要一個(gè)需要他重新帶的新手，何況本科生并不能安于將這個(gè)行業(yè)作為自己一生的選擇。讓大學(xué)生轉變就業(yè)觀(guān)念，并不是一時(shí)半刻能夠解決得了的?！?/p>